清華大學(xué)作為我國乃至世界的頂級學(xué)府，無論是在綜合實力，還是師資力量上都十分突出，前不久，清華大學(xué)剛因更換校長登上了熱搜。
清華大學(xué)一舉一動一直是國內(nèi)高校風(fēng)向標(biāo)，一所高校發(fā)展離不開優(yōu)秀的教師，他們是推進一所高校前進的源動力。
近日清華大學(xué)再度因一位導(dǎo)師登上了熱搜，那就是程朋副教授，但這次比較遺憾的是，因為程朋教授的逝世，讓清華大學(xué)再度受到關(guān)注。
清華“副教授”程朋逝世，年僅48歲，生前光鮮履歷讓人惋惜
程朋是清華大學(xué)一位副教授，在科研能力和水平，以及帶出的學(xué)生十分優(yōu)秀，本以為這樣一位優(yōu)秀的教授，會帶領(lǐng)清華大學(xué)再度走向新征程。
為清華學(xué)科創(chuàng)新作出更多貢獻，這位副教授卻因病逝世，永遠離開了清華大學(xué)，離開了自己最愛的學(xué)子們，甚至沒有來得及和大家告別。
很多人說清華學(xué)子不一般，清華的老師更是絕非等閑之輩，的確，程朋副教授的逝世，他的光鮮履歷再度被人們所提及。
程朋本身就是清華大學(xué)自動化系的一位學(xué)生，博士也選擇在清華大學(xué)就讀，畢業(yè)就選擇留在母校任教。
程朋先是清華的學(xué)子，后又成了清華老師，可以說與清華大學(xué)有著很深很深的緣分，清華大學(xué)一定程度上造就了程朋，而程朋又選擇以自己的方式回饋母校。
程朋在教學(xué)上有著很強的實力，工作盡職盡責(zé)，對每個學(xué)生都很用心，還曾獲得2002年清華大學(xué)“林楓”輔導(dǎo)員獎。在科研成果上也很突出，研究領(lǐng)域有復(fù)雜系統(tǒng)建模與優(yōu)化等，為國家作出了很大貢獻。
憑借著自己作出的貢獻，為自己和清華大學(xué)都有爭光，甚至還曾獲得過部級科技進步一等獎，這是何等高的榮譽。還曾為我國飛機研究作出有力支持，他的離去也是整個社會的損失。
聽到程朋副教授離去的消息，不少學(xué)生都落了淚，就是這樣優(yōu)秀的一位教師，原本還有大好的前程，卻無奈隕落。
程朋的離開也在提醒那些，奮斗在科研第一線的教授和學(xué)生，身邊健康永遠是第一位，不要因為事業(yè)和學(xué)業(yè)忙碌，忽略身體健康問題，要注意休息。
科研人員不要忽視身體健康問題
中科院大連化學(xué)物理研究所韓克利研究員，也在最近因病去世，享年59歲。新加坡國立大學(xué)教授、上海海事大學(xué)東方學(xué)者李裕火，突感不適猝死，享年53歲。
和程朋副教授一樣，這些都是正值中年的學(xué)者，接連去世，對于整個學(xué)術(shù)界也形成了不小影響，讓人十分痛心。
近幾年不少科研人員都出現(xiàn)了身體問題，超負(fù)荷的工作和缺乏鍛煉，是很多科研人員身體狀態(tài)差的的主要原因。
根據(jù)之前調(diào)查顯示，不少科研人員平均每天工作時長都超過了8個小時，還有不少科研人員工作時長達到16個小時，這是遠超人體所能承受范圍，長期下去，不少科研人員會出現(xiàn)睡眠不足，體質(zhì)變差的情況。
筆者認(rèn)為，各大高校以及相關(guān)科研部門，應(yīng)對于科研人員給予更多重視，提高健康醫(yī)療保證，讓這些奮斗在科研第一線的人員，可以沒有后顧之憂，并且要定期為這些人員安排體檢，工作之余也要注意休息。
同時調(diào)整薪資待遇情況，經(jīng)費管理體制與薪酬體制，也是壓垮了很多科研人員的原因，不少科研人員光是為了解決溫飽問題，就已用盡全力，社會對于科研人員的要求也十分苛刻。
要求每個科研人員都成為全能型人才，但要知道科研人員也很難做到面面俱到，科研管理要符合科學(xué)發(fā)展的規(guī)律。
現(xiàn)有經(jīng)費管理體制和薪酬體制，其實可以作出適當(dāng)調(diào)整，充分給予科研學(xué)者一個寬松、緩解壓力的環(huán)境，也更有利于科研成果的發(fā)展。
其實不只是科研人員，現(xiàn)在各行各業(yè)都有很多人員，因長期勞累而出現(xiàn)身體問題，甚至?xí)锈赖那闆r，十分讓人惋惜。
很多人始終抱著僥幸心理，又或者覺得自己年輕，身體還比較健康，有時候身體損害是一點點發(fā)生，等到意識到問題嚴(yán)重時，往往為時已晚。健康問題始終是第一位，這些學(xué)者的去世也在給社會敲響警鐘，關(guān)注健康問題刻不容緩。
